Usposabljanja so namenjena zaposlenim, katerih delovna mesta so zaradi tehnoloških, organizacijskih, okoljskih ali družbenih sprememb ogrožena. Ciljna skupina so zaposlene osebe s pogodbo za določen čas, samozaposlene osebe, ter osebe, ki opravljajo delo v prekarnih oziroma nestandardnih oblikah zaposlitve. Vključitev v usposabljanja omogoča razvoj novih kompetenc za ohranjanje zaposlitve, večjo zaposljivost in uspešno prilagajanje potrebam sodobnemu trga dela.